Halitu juga termasuk harganya yang di atas 50 juta. Salah satu jenis dari Adira Finance adalah Adira Motor memberikan penawaran pembiayaan secara syariah maupun konvensional. Jika Anda melakukan DP untuk melakukan pembiayaan konvensional, maka minimal harus membayar sekitar 15 persen. Sedangkan untuk syariah harus membayar sekitar 10 persen.
Seperti diketahui bahwa, usaha cuci motor hingga saat ini masih sangat profitable dan layak dijadikan bisnis utama. Sama halnya dengan bisnis lainnya, sebelum memulai bisnis ini, pemilik bisnis perlu memahami bagaimana sistem gaji karyawan cuci motor dengan benar. Gaji merupakan kebutuhan operasional yang berpengaruh terhadap bisnis tersebut. Dengan memahami sistem gaji karyawan, maka bisa sama-sama saling menguntungkan satu sama lain. Agar lebih memahami mengenai hal tersebut, simak ulasan berikut. Bagaimana Sistem Gaji Karyawan Cuci Motor?Mengapa Memilih Usaha Cuci Motor?1. Prospek yang Menjanjikan2. Modal Minim3. Lokasi yang Kondisional4. Omsetnya Besar Bagaimana Sistem Gaji Karyawan Cuci Motor? Bagi yang menjalankan usaha ini maka tidak perlu terlalu pusing terkait gaji karyawan. Apalagi usaha seperti ini, biasanya tidak menggunakan sistem gaji per bulan karena omsetnya sendiri tidak menentu setiap harinya. Tergantung pada jumlah motor yang dicuci. Pada prakteknya, perhitungan gaji karyawan ini tergantung pada jumlah motor yang dicuci. Misalnya, biaya cuci motor sebesar Rp 15 ribu, maka Rp 10 ribu untuk pemilik usaha, dan Rp 5 ribu untuk karyawan. Semakin banyak motor yang dicuci maka semakin besar pula penghasilan yang diperoleh karyawan. Perlu diketahui bahwa jasa ini tidak bersifat flat dan setiap saat bisa naik. Apabila jasa tersebut naik maka gaji karyawan akan ikut naik menyesuaikan harga jasa cuci motor. Sistem gaji karyawan cuci motor seperti ini, akan lebih menguntungkan tentunya. Dengan sistem gaji tersebut, karyawan juga akan merasa lebih terpacu untuk bekerja lebih giat dan semangat tentunya. Apabila dalam sehari, seorang karyawan mampu mencuci 10 motor maka akan mendapatkan upah Rp 30 ribu hingga Rp 50 ribu. Jumlah ini, akan terus meningkat ketika mendekati idul fitri maupun hari-hari lain. Mengapa Memilih Usaha Cuci Motor? Setelah mengetahui sistem gaji karyawan cuci motor, mungkin banyak yang bertanya, mengapa memilih usaha ini untuk dijalankan. Terdapat beragam keuntungan yang bisa diperoleh ketika menjalankan bisnis ini. Bagi yang ingin menjalankan bisnis ini perlu mengetahui keunggulan dari bisnis ini, diantaranya 1. Prospek yang Menjanjikan Seperti diketahui, kini semakin banyak pengendara sepeda motor. Oleh karena itu, maka bisnis ini akan semakin menjanjikan di masa depan. Usaha ini, bisa dikatakan sebagai usaha yang tidak musiman karena bisa mendapatkan keuntungan setiap saat. Seperti yang sudah disampaikan, usaha ini akan sangat ramai ketika mendekati hari raya idul fitri. Ini karena di waktu tersebut, setiap pengendara akan berlomba untuk mencuci motornya sehingga lebih nyaman ketika digunakan. Sebenarnya di hari biasa pun, usaha ini akan terus dibutuhkan mengingat pengguna sepeda motor semakin meningkat setiap harinya. Terutama ketika musim hujan yang membuat motor menjadi cepat kotor, sehingga perlu dicuci dalam intensitas yang lebih sering agar tetap nyaman digunakan. 2. Modal Minim Selain menjadi prospek usaha yang menjanjikan, usaha cuci motor juga tidak membutuhkan modal dalam jumlah yang banyak. Untuk memulainya hanya perlu mempersiapkan modal dari ratusan hingga jutaan rupiah saja. Dengan modal tersebut, tidak akan terlalu memberatkan bagi pelaku usaha tentunya. Terutama bagi pemula yang baru ingin mencoba memulai usaha ini. Tidak perlu khawatir, karena modal akan cepat balik ketika usahanya sudah berjalan dengan lancar dan memiliki pelanggan tetap. 3. Lokasi yang Kondisional Alasan lain mengapa usaha ini sangat direkomendasikan ialah lokasi yang kondisional. Artinya, seseorang bisa membuka jasa ini di mana pun. Ketika lokasi rumah berada di dekat jalan raya, maka tidak perlu menyewa lahan di tempat lain karena bisa memanfaatkan tempat tersebut. Untuk mendapatkan profit yang lebih tinggi, maka bisa mencari lokasi yang lebih strategis. Jika memiliki modal lebih besar, maka bisa menyewa lokasi yang berdekatan dengan area perkantoran, sekolah, perkampungan dan area lain yang sering dilewati pengendara motor. Pemilihan lokasi yang tepat akan membantu pelanggan lebih mudah menemukan jasa cuci motor tersebut. Namun jika modal yang dimiliki masih terbatas, maka tidak masalah untuk memanfaatkan lahan yang tersedia terlebih dahulu asalkan dibarengi dengan promosi yang konsisten. 4. Omsetnya Besar Sekilas usaha ini memang terlihat simple dan merupakan jenis usaha untuk kalangan menengah ke bawah. Namun seperti yang sudah dijelaskan, usaha ini cukup menjanjikan karena mampu meraup keuntungan yang cukup besar. Apabila jasa yang dijalankan hasilnya bagus, maka bukan tidak mungkin akan mendapatkan pelanggan secara konsisten. Dengan demikian, maka omset yang didapatkan juga akan mengalami peningkatan dari waktu ke waktu. Jika mampu mencuci 20 motor dengan harga Rp 15 ribu per unit, maka omset yang diperoleh sebesar Rp 300 ribu. Terlebih lagi jika usaha tersebut dijalankan secara pribadi, secara otomatis keseluruhan omset akan menjadi milik pemilik usaha. Namun jika memiliki karyawan, maka omset tersebut harus dikurangi dengan gaji yang dibayarkan kepada karyawan. Namun meskipun membayar karyawan, pemilik usaha tetap akan mendapatkan keuntungan secara maksimal. Itulah ulasan mengenai sistem gaji karyawan cuci motor dan alasan bisnis ini sangat direkomendasikan. Seperti yang sudah disebutkan, sistem gaji tergantung pada jumlah unit yang dicuci dengan pembagian nominal yang ditentukan. Model gaji ini, sangat menguntungkan karena bukan sistem bulanan.
Tarif (cuci motor-Red) Rp 15 ribu, 5 ribu untuk yang karyawan, sisanya dikurangi modal, dan untuk keuntungan," ungkap dia. Pun senada dengan Santoso, Adam pun menerapkan pola yang sama. Di tempatnya ada beragam tarif kendaraan yang dicuci untuk Mobil gede SUV Rp 40 ribu, LCGC Rp 35 ribu, Motor kecil Rp 12 ribu, dan motor gede Rp 15 ribu. Your employees can be classified in different ways based on their salary and the type of work that they do. Once you determine your employee's correct classification, make sure their status is entered correctly in your account. If their status changes, you can update this in their employee profile. Keep in mind Most employees are not exempt from overtime, and misclassifying your employees can result in decreased employee morale and having to pay historical wages. If you aren't sure how your employees should be classified, the Department of Labor has published some helpful guidelines. Customers on Gusto's Concierge and Select plan have access to HR Pros who can help navigate tricky wage/hour rules - you can upgrade your plan at any time. Generally, there are three classifications Hourly/Eligible for overtime Hourly/Non-exempt Earns wages based on the number of hours the employee works & earns overtime pay when applicable. This is the most common classification since most employees in the United States are required to be paid at least the federal minimum wage for all hours worked plus overtime pay at one and one-half times the regular rate of pay for all hours worked over 40 hours in a workweek. Salary/Eligible for overtime Salary/Non-exempt Earn a fixed salary if they work 40 hours or less per week. Earn overtime if they work more than 40 hours per week regulations vary per state. Salary/No overtime Salary/Exempt Earns a fixed salary regardless of how many hours the employee works. Some employees may be exempt from overtime pay if they are employed as an executive, administrative, professional, or outside sales, as well as certain computer employees. However, job titles alone do not determine exempt status. To be exempt from overtime, employees generally should be paid on a salary basis of at least $684 per week equivalent to $35,568 per year for a full-year worker, and their specific job duties must meet a certain set of requirements. Note Salaried exempt employees are not eligible for overtime pay. Keep in mind The DOL permits employers to use non-discretionary bonuses and incentive payments commission wages, sales incentives, and other rewards, as well as housing allowances for certain ministers/pastors, to satisfy up to 10 percent of the standard salary level. If you have an employee that will be receiving a commission or other types of incentive payments to help meet the standard salary level, check the box, "This employee will receive commissions or other types of additional compensation." Commissions and other types of additional compensation can be added each time payroll is run. Commission Only/Eligible for overtime Commission Only/Non-exempt Earn wages based only on commission. Commission only employees need to make at least minimum wage for hours worked. If you have your payroll on Autopilot, you'll need to enter a commission before the payroll runs—they're set to a $0 salary so they won't be paid if no commission is entered. Commission Only/No overtime Commission/Exempt Earns wages based only on commission. Some employees may be exempt from overtime pay if they are employed as an executive, administrative, professional, or outside sales, as well as certain computer employees. However, job titles alone do not determine exempt status. To be exempt from overtime, employees generally should be paid at least $684 per week equivalent to $35,568 per year for a full-year worker, and their specific job duties must meet a certain set of requirements. If you have your payroll on Autopilot, you'll need to enter a commission before the payroll runs—they're set to a $0 salary so they won't be paid if no commission is entered. S-Corp owners Review this article to set up an employee as an owner.
CaraInstalasi : - Download file Pendukung yaitu web server xampp bisa download di sarankan php 5.6 atau versi 7.3 - Text editor untuk membongkar coding di rekomendasikan sublime text atau notepad ++ - install xampp seperti biasa dan subimetext nya - copy folder Download aplikasi data transaksi jasa cuci mobil & motor berbasis web yang sudah di download ke direktory c/xampp/htocs - kemudian
Aller au contenu Employés-professionnelsCovid-19 Avis importantsVaccination COVID-19 DocumentationAccueil des nouveaux employésAntibiothérapieEmployés – Votre CECIIComité régional des services pharmaceutiquesCourriel professionnelFCP-ENAGestion des risquesNotes aux employésFormationsOutils de communication et de collaborationPrévention et contrôle des infectionsRéservation IRISService de payeTélésanté DocumentationDRF-PAIE058 ligne téléphonique – gestionnairesDRHCAJ 2022-009-Modification nomenclature et rehaussement pour employés APTS-mars 2022 nouveauListe des congés fériés 2021-2022Procédures disponibilitésGuide de formation – Compte de dépenses – employésCompte de dépenses WEB – PrécisionsAide-mémoire – Feuille de temps – GestionnairesAide-Mémoire – Feuille de temps – EmployésProcédure – Validation – approbation des feuilles de tempsFeuilles de temps – guide d’approbationFeuilles de temps – guide validation
Mess(bagi yg dari luar kota) 2. Makan dari uang tip 3. Free Wifi (Diutamakan yg berpengalaman dibidang cuci mobil) Sistem gaji : Bagi hasil 60% (bos) dan 40% (karyawan dibagi pekerja) Gaji dibagikan per 1minggu di hari minggunya.. Uang TIP dibagi tiap harinya.. Jika berminat silahkan wa.. Dan tanya jawab hanya seputar share lokasi serta posisi..
– Sebagai seorang HR Manager dengan pengalaman 10 tahun, saya telah melihat banyak perusahaan yang berjuang untuk meningkatkan produktivitas karyawan mereka. Salah satu cara terbaik untuk mencapai tujuan ini adalah dengan menerapkan sistem gaji terbaik untuk cuci mobil pada profesi. Dalam artikel ini, saya akan membahas topik-topik terkait dengan cara meningkatkan produktivitas karyawan dengan sistem gaji terbaik untuk cuci mobil pada profesi. Jangan lewatkan kesempatan untuk meningkatkan produktivitas karyawan Anda dengan menerapkan sistem gaji terbaik untuk cuci mobil pada profesi. Dalam artikel ini, saya akan memberikan informasi yang berguna dan praktis untuk membantu Anda mencapai tujuan ini. Mari kita mulai! 1. Pentingnya Sistem Gaji yang Adil dan Transparan Sumber bing Sistem gaji yang adil dan transparan sangat penting untuk meningkatkan produktivitas karyawan. Karyawan yang merasa bahwa mereka dibayar dengan adil akan lebih termotivasi untuk bekerja keras dan mencapai target yang ditetapkan. Selain itu, sistem gaji yang transparan akan membantu menghindari konflik dan ketidakpuasan di antara karyawan. Untuk menerapkan sistem gaji yang adil dan transparan, perusahaan harus memiliki kriteria yang jelas dan objektif untuk menentukan gaji karyawan. Selain itu, perusahaan harus memberikan informasi yang jelas dan terbuka tentang bagaimana gaji ditentukan dan bagaimana karyawan dapat naik pangkat dan mendapatkan kenaikan gaji. Dengan menerapkan sistem gaji yang adil dan transparan, perusahaan dapat meningkatkan produktivitas karyawan dan menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan harmonis. 2. Memberikan Insentif yang Menarik Memberikan insentif yang menarik adalah cara lain untuk meningkatkan produktivitas karyawan. Insentif dapat berupa bonus, tunjangan, atau hadiah lainnya yang diberikan kepada karyawan yang mencapai target atau kinerja yang baik. Insentif yang menarik akan memotivasi karyawan untuk bekerja lebih keras dan mencapai target yang lebih tinggi. Untuk memberikan insentif yang efektif, perusahaan harus memiliki sistem yang jelas dan terbuka tentang bagaimana insentif ditentukan dan diberikan kepada karyawan. Selain itu, perusahaan harus memastikan bahwa insentif yang diberikan sesuai dengan kinerja karyawan dan dapat memotivasi mereka untuk bekerja lebih keras. Dengan memberikan insentif yang menarik, perusahaan dapat meningkatkan produktivitas karyawan dan menciptakan lingkungan kerja yang kompetitif dan sehat. 3. Pelatihan dan Pengembangan Karyawan Pelatihan dan pengembangan karyawan adalah cara lain untuk meningkatkan produktivitas karyawan. Karyawan yang memiliki keterampilan dan pengetahuan yang baik akan lebih efektif dalam pekerjaan mereka dan dapat mencapai target yang lebih tinggi. Selain itu, pelatihan dan pengembangan karyawan juga dapat meningkatkan motivasi dan kepuasan karyawan. Untuk memberikan pelatihan dan pengembangan yang efektif, perusahaan harus memiliki program yang jelas dan terstruktur untuk mengembangkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Selain itu, perusahaan harus memastikan bahwa program pelatihan dan pengembangan sesuai dengan kebutuhan dan tujuan perusahaan. Dengan memberikan pelatihan dan pengembangan yang baik, perusahaan dapat meningkatkan produktivitas karyawan dan menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan berkembang. 4. Menjaga Keseimbangan Kerja dan Kehidupan Pribadi Menjaga keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi adalah hal yang penting untuk meningkatkan produktivitas karyawan. Karyawan yang merasa seimbang antara pekerjaan dan kehidupan pribadi akan lebih bahagia dan termotivasi untuk bekerja keras. Selain itu, karyawan yang merasa terlalu stres atau lelah karena pekerjaan dapat mengalami penurunan produktivitas dan kinerja yang buruk. Untuk menjaga keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi, perusahaan harus memiliki kebijakan yang jelas dan terstruktur tentang jam kerja, cuti, dan fleksibilitas kerja. Selain itu, perusahaan harus memastikan bahwa karyawan memiliki akses ke sumber daya dan dukungan yang diperlukan untuk menjaga keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi. Dengan menjaga keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi, perusahaan dapat meningkatkan produktivitas karyawan dan menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan harmonis. Saya Eka Sulistiyana, seorang penulis blog pendidikan yang percaya bahwa pengetahuan adalah kunci untuk membuka pintu kesuksesan. Dalam tulisan-tulisan saya, saya berbagi informasi tentang berbagai topik pendidikan Saya Eka Sulistiyana, seorang penulis blog pendidikan yang percaya bahwa pengetahuan adalah kunci untuk membuka pintu kesuksesan. Dalam tulisan-tulisan saya, saya berbagi informasi tentang berbagai topik pendidikan
JenisPerusahaan : Cuci Mobil. Ruang lingkup pekerjaan : Operasional. Posisi lowongan kerja yang dibutuhkan adalah PEGAWAI CUCI MOBIL. Persyaratannya sebagai berikut : - Laki-laki - Usia maksimal 40 tahun - Pengalaman cuci sebelumnya - Bisa nyupir. Sistem Gaji Pokok 1 Bulan Rp. 1.500.00 Uang makan 10.000/ hari Ada lemburan per jam dan
Gaji Tukang Cuci Mobil – tempat cuci mobil umumnya menerima layanan cleaning mobil. Jasa cuci mobil ini umum diketemukan di sejumlah kota Indonesia. Umumnya tempatnya berada di tepi jalan besar. Harga juga lumayan Gaji Bulanan Tukang Cuci Mobil SportAnda ingin bekerja pada tempat cuci ini? Kisaran gaji cuci mobil ialah sekitar di antara Rp sampai Rp /bulan, bergantung jam Mengenai Cuci MobilPerlengkapan yang digunakan Untuk Cuci MobilHal-Hal yang Memengaruhi Gaji Cuci MobilGaji Tukang Cuci Mobil Per Bulan 2023Persyaratan Melamar di Tempat Cuci MobilKarier di Cuci MobilGaji rata-rata Harian Karyawan Cuci MobilSepintas Mengenai Cuci MobilSesuai namanya, tempat cuci mobil ialah lokasi yang sediakan jasa cuci mobil. Sasaran customer potensialnya sendiri ialah beberapa orang yang mempunyai mobil yang tidak punyai beberapa waktu untuk membersihkan mobilnya dari itu, beberapa jasa cuci mobil ini dapat Anda jumpai secara mudah di tepi jalan besar yang gampang dijangkau dan lalu lintasinya padat kerap dilalui, di rest tempat, disekitaran lokasi usaha, dan beberapa tempat vital yang banyak tipe jasa cuci mobil sesuai mekanismenya, salah satunya ialah usaha cuci mobil manual, tempat cuci mobil jenis hidrolik, tempat cuci mobil automatis, dan usaha cuci mobil manual tanjakan ada tempat berbentuk tanjakan khusus untuk mempermudah pegawai membersihkan kolong mobil, dan yang digunakan Untuk Cuci MobilBeberapa perlengkapan yang dipakai dalam usaha cuci mobil ialah compressor, selang, shampo salju, spons, semir ban, lap, vacuum cleaner, mesin hidrolik, dan semacamnya. Keseluruhannya, prospect masa datang jasa cuci mobil ini lumayan yang Memengaruhi Gaji Cuci MobilBerikut ini adalah hal-hal yang berpengaruh pada kinerja dan besarnya Gaji Tukang Cuci Mobil Jam kerjaJumlah mobil yang dicuci dan macamnyaLama waktunya kerjaStatusKota peletakanPeraturan pemilikTukang cuci mobil Rp – Rp atau Admin Rp – Rp Rp – Rp Rp – Rp Cabang Rp – Rp gaji pegawai cuci mobil di atas hanya prediksi, tidak dapat Anda menjadikan dasar sah karena gaji yang Anda terima kemungkinan berlainan. Bergantung faktor-faktor yang Melamar di Tempat Cuci MobilAdapun syarat kepada calon karyawan mendapatkan upah gaji bulanan mengisi lowongan untuk melamar kerja tukang di jasa cuci mobil adalah Diprioritaskan priaLebih diprioritaskan yang dapat mengemudikan mobilSehat rohani dan jasmani, cekatanSiap bekerja sama di dalam tim atau pribadiDapat bersihkan mobil, sukai kebersihanRajin, siap kejar sasaran, karyawan kerasBerperangai baik, jujur, komunikatif, dan bertanggungjawab pada pekerjaanyaMempunyai SIM A opsional, bakal menjadi point tambahanSiap bekerja dalam mekanisme shift dan siap kerja pada tanggal merah/akhir mingguKarier di Cuci MobilTingkatan Karier dan Pengalaman di lokasi Cuci Mobil, Status/job pada jasa cuci mobil memanglah tidak sekompleks di beberapa perusahaan yang mana tingkatan kariernya dapat naik setiap tingkat. Tetapi, tidak berarti tidak ada peningkatan karier saat Anda bekerja pada tempat cuci Anda baru pertama kalinya bekerja sebagai tukang cuci mobil, Anda bisa juga naik tingkat ke sisi admin/ kasir, atau bahkan juga pengawas dan tangan kanan pemilik. Asal, performa Anda dipandang baik dan Anda telah lama bekerja pada tempat rata-rata Harian Karyawan Cuci MobilPada bagian tukang cuci mobil, umumnya umumnya pemilik tempat cuci kendaraan memakai mekanisme komisi/untuk hasil untuk penggajiannya. Contoh, komisi untuk tiap 1 mobil yang dicuci ialah Rp Bila dalam satu hari, dia sanggup membersihkan 3 mobil karena itu dia akan memperoleh gaji Rp dan dalam satu bulan dapat memperoleh Rp Makin bertambah mobil yang dicuci maka semakin besar ini dimaksudkan untuk memperkirakan besaran Gaji khususnya untuk orang yang masih awam. Adapun ketersediaan pembahasan yang dikutip adalah hanya untuk membantu calon pekerja, pemilik kendaraan untuk mengetahui besaran Gaji tukang cuci mobil per bulan 2023 baik masih lulusan SMA ataupun baru lulus perguruan tinggi S1 dan banyak pemilik ada juga yang memutuskan gaji masih tetap /bulannya . Maka, pegawai akan memperoleh Gaji Tukang Cuci Mobil yang jumlah penghasilnya sama /bulan. Karena itu, saat melamar pekerjaan jadi pegawai cuci mobil sebaiknya Anda bertanya mekanisme pekerja yang senang dalam menulis, aktif dalam organisasi pemuda-pemudi. Gemar membaca dan mengolah informasi publik. Penggemar kopi susu instan. Berpegang teguh pada keadilan. Pernah bekerja di instansi pemerintahan tidak secara langsung untuk merakap data dan informasi seputar gaji dan perpajakan.
cucimobil dan cafe. Pada saat ini, UD. Gaharu Robotic Carwash masih menggunakan sistem manual seperti pencatatan penjualan, pencatatan barang, dan penggajian karyawan sehingga hal ini menunjukkan bahwa sistem di UD. Gaharu Robotic Carwash kurang efektif karena disinyalir Page mise à jour régulièrement. Dans cette page Actualités Nouveautés Foire aux questions Tables et codes de GRH-Paie Outils GRH-Paie Communications À venir... Actualités Les périodes d'affichage de postes pour les catégories 1, 2, 3 et 4 sont en simultanées et prévues aux dates suivantes À titre de rappel, la sélection des titulaires de postes se fait par octroi selon les priorités que vous aurez indiquées, sans procéder par une validation verbale de votre part. SVP vous assurez d'une réflexion ainsi qu'une validation de vos choix de priorités pendant la période d'affichage. Dans le cas où une qualification est requise, veuillez débuter votre préparation dès que vous déposez votre candidature, car vous devez vous présenter au moment déterminé par l'employeur pour vous qualifier afin d'assurer une saine gestion du processus de mutation volontaire et le respect des délais conventionnés. Nouveautés Les employés et gestionnaires peuvent maintenant accéder au portail Web de GRH-Paie en mode extranet au moment et à partir de l'endroit qui leurs convient le mieux en suivant cette procédure de connexion et en cliquant sur le lien suivant Foire aux questions Comment accéder au système de paie Logibec via le web et via le mode client? Plusieurs méthodes de connexion au système de paie Logibec existent. Nous vous invitons à consulter ce document pour les découvrir Procédure de connexion GRH-Paie CISSSO Quand dois-je utiliser mon code d’utilisateur du système de Paie Logibec ? Pour vous connecter à GRH-Paie en client-serveur Lors de la première connexion seulement au portail Web de GRH-Paie en mode extranet J’ai oublié mon code d’utilisateur ou mon mot de passe, comment puis-je les retrouver? En appelant le Centre de services informatiques de la DTBI au 819 966-6169. Est-ce qu'il existe des outils de formation supplémentaires pour mieux comprendre le système de paie Logibec? Oui! Voir la section des outils GRH-Paie. Quoi faire si des accès essentiels à mon travail sont manquants? Vous devez en informer votre gestionnaire. Celui-ci doit évaluer si les accès sont essentiels à votre travail et faire la même validation pour vos collègues ayant les mêmes accès. Si la demande est justifiée, le gestionnaire fera les demandes d’accès selon la procédure habituelle. Retour au haut de la page Tables et codes d'équivalences GRH-Paie Dans cette section, vous retrouverez différents documents relatant les équivalences entre les codes utilisés dans les anciennes bases de données GRH-Paie Logibec des anciens établissements et la base de données Paie-CISSSO fusionnée à partir du 22 octobre 2018. Vous pouvez télécharger les documents présentés ici mais vous ne pourrez pas les modifier. Si vous pensez qu'un des fichiers peut être bonifié, nous vous invitons à communiquer avec le Guichet Fusion mis en place dans le cadre de la fusion des bases de données GRH-Paie Logibec au 819 966-6262 ou sans frais au 800 267-2325 6262 entre 7 h 00 et 16 h 30 en semaine. Codes - Syndicaux et regroupements Codes de paie Fériés CISSS et fériés exceptions par regroupements Sites CISSSO et version tableur Excel Retour au haut de la page Outils GRH-Paie Fichier Fonction Destinataires Guide_Expression de choix des congés annuels Web_Employés_2022 Comment indiquer son choix de vacances Employés Données d'assiduité Permet aux gestionnaires et au personnel de consulter le taux et le profil d’absentéisme des employés dont ils sont responsables. Gestionnaires et employés Capsules formation - Gestion des horaires À venir. Gestionnaires, employés au soutien à la gestion des horaires Voir l'ensemble des capsules et employés en auto-gestion des horaires Voir capsules 1 et 2 Dossier employé Comment consulter son dossier d'employé. Employés Horaire Comment consulter son horaire. Employés Relevé de paie Comment consulter son relevé de paie. Employés Renseignements personnels Comment modifier ses renseignements personnels. Employés Formulaire de suivi des activités de remplacement Formulaire à utiliser durant l'arrêt du système GRH-Paie. Employés, équipe du remplacement Calendrier périodes de paies-dépôts-salaires 2020-2021 Calendrier contenant les périodes de paie, les dates des dépôts-salaires et dates limites d'approbation. Gestionnaires et employés Saisie des quotas - Horaire Aide-mémoire pour les saisie des quotas. Formulaire demande de corrections de paie Document à remplir en cas de besoin de correction de paie. Employés Formulaire de temps supplémentaire Formulaire à remplir pour le temps supplémentaire. Employés Formulaire de périodicité Formulaire de périodicité Employés Retour au haut de la page Communications À venir. Retour au haut de la page DicariPEGAWAI cuci mobil, syarat : - pengalaman / non pengalaman - Minim umur 17 tahun - Fotokopi ijazah terakhir (jika ada) - Fotokopi ID card. Rincian gelar . Dicari pegawai salon dan cuci mobil - Jakarta Utara - Lowongan. Sistem Gaji + komisi

Nascar car washing is a place which provides car washing service. There are some problems which are found in Nascar car washing. The first are is there is not any facility that can be accessed easily in computing data. There is also not much information available about facilities provided in that place. Before, they only use books to register and save data such as number of cars they have cleaned. They also use books to make reports of their income and outcome. Besides, they deliver information about facilities which they have only through mouth-to-mouth method or the costumers have to ask the owner or the staffs of the war washing service directly. Because of those problem, the researches conduct a research on an information system to help the cashier manages data and it is also used for costumers to find information easily. This research is entitled A Web-Based Design of Information System of Car Washing Service in Palangka Raya. The researchers use PHP programming language, MySQL programming language and UML Designing Method. The result of this research is a web-based design of Information System of Car Washing Service which shows interactive menu and features which this website as a media of data management, promotion media and information. Figures - uploaded by Jadiaman ParhusipAuthor contentAll figure content in this area was uploaded by Jadiaman ParhusipContent may be subject to copyright. Discover the world's research25+ million members160+ million publication billion citationsJoin for free 28 Jurnal Teknologi Informasi Vol 11 No 2 RANCANG BANGUN SISTEM INFORMASI LAYANAN PENCUCIAN MOBIL DI PALANGKA RAYA BERBASIS WEB Jadiaman Parhusip 1, Felicia Sylviana 2, Rika Christalina Ariani 3 1 Fakultas Teknik, Universitas Palangka Raya email 2 Fakultas Teknik, Universitas Palangka Raya email 3 Fakultas Teknik, Universitas Palangka Raya email Abstract Nascar car washing is a place which provides car washing service. There are some problems which are found in Nascar car washing. The first are is there is not any facility that can be accessed easily in computing data. There is also not much information available about facilities provided in that place. Before, they only use books to register and save data such as number of cars they have cleaned. They also use books to make reports of their income and outcome. Besides, they deliver information about facilities which they have only through mouth-to-mouth method or the costumers have to ask the owner or the staffs of the war washing service directly. Because of those problem, the researches conduct a research on an information system to help the cashier manages data and it is also used for costumers to find information easily. This research is entitled A Web-Based Design of Information System of Car Washing Service in Palangka Raya. The researchers use PHP programming language, MySQL programming language and UML Designing Method. The result of this research is a web-based design of Information System of Car Washing Service which shows interactive menu and features which this website as a media of data management, promotion media and information. Keywords Information System, Website, Nascar, PHP, MySQL, UM 1. PENDAHULUAN Latar Belakang Sistem adalah sebuah tatanan yang terdiri atas sejumlah komponen fungsional dengan tugas/fungsi khusus yang saling berhubungan dan secara bersama-sama. Memandang secara sistem sangatlah penting karena akan mengubah cara pemahaman kita menjadi lebih holistik. Pandangan secara sistem akan mencegah seseorang dalam kerumitan sistem organisasi, menyadari akan tujuan-tujuannya, menekankan pentingnya organisasi dengan lingkungannya dan memberikan penilaian tinggi terhadap informasi umpan balik[1] Website adalah situs yang dapat diakses dan dilihat oleh para pengguna Internet. Website hanyalah sebuah kumpulan file yang terletak pada sebuah komputer yang terhubung ke Internet. Dalam website itu sendiri terdapat banyak layanan-layanan yang dapat ditawarkan, yang disebut sebagai web portal. Web portal adalah situs Web atau layanan yang menawarkan beragam sumber daya dan layanan.[2] Ada pula layanan yang diberikan untuk terbangunnya sebuah komunitas Dalam perkembangan saat ini, komunitas sekarang bukan hanya melalui perkumpulan atau pertemuan langsung saja melalui suatu tempat, melainkan melalui media maya. Media maya yang dimaksud adalah teknologi komputer melalui network atau jaringan. Secara lebih spesifik, teknologi internet yang di maksud adalah melalui teknologi web. Usaha pencucian mobil di Palangka Raya semakin banyak. Banyaknya pilihan tempat pencucian mobil yang menyebar di berbagai wilayah di Palangka Raya dan semakin banyaknya peningkatan jumlah mobil akan semakin membuka peluang bagi para pengusaha untuk membuka bisnis 29 Jurnal Teknologi Informasi Vol 11 No 2 pencucian mobil dan juga dapat memberikan peluang pasar yang sangat potensial dan prospektif bagi para pengusaha untuk membuka usaha yang bergerak di bidang jasa perawatan mobil. Seperti diketahui tidak semua orang mau mencuci mobilnya sendiri, apalagi orang yang bekerja seperti mereka yang tinggal di kota-kota besar. Akibat kesibukannya, mereka lebih memilih memanfaatkan jasa cuci mobil untuk membersihkan mobilnya. Selain waktu yang tidak cukup untuk melakukan pekerjaan ini, kendala lainnya adalah kualitas hasil pencucian jika dilakukan sendiri. Selain aspek kepraktisan, jasa cuci mobil ini juga dapat mengatasi kendala waktu untuk membersihkan mobil. Pengamatan penulis di lapangan dari berbagai lokasi yang sudah dikunjungi ditemukan beberapa masalah yang terdapat dalam bisnis ini dan didapati bahwa tidak terdapatnya fasilitas yang mudah dalam hal pendataan yang terkomputerisasi, serta tidak terdapat info yang dapat diakses dengan mudah yang berisi tentang info fasilitas layanan yang disediakan di tempat pencucian mobil[3]. Pencucian mobil NASCAR di Palangka Raya belum memiliki sarana untuk menyampaikan informasi tentang layanan yang disediakan bagi masyarakat yang menggunakan jasa layanan pencucian mobil. Masalah lain, pengelolaan inputan data mobil yang menjadi sebuah data laporan hasil perbulannya serta mengelola data bahan-bahan yang dibutuhkan dalam proses pencucian mobil yang juga akan dijadikan sebagai laporan pengeluaran bahan-bahan perbulannya. Maka dari itu dibutuhkan sebuah sistem yang mampu mengelola data layanan pencucian mobil beserta laporannya dan juga sistem yang dapat menyampaikan informasi kepada masyarakat, sehingga dibuatlah sebuah sistem informasi berbasis web dengan judul “Rancang Bangun Sistem Informasi Layanan Pencucian Mobil di Palangka Raya Berbasis Web Studi Kasus Pencucian Mobil NASCAR”. Rumusan Masalah Berdasarkan uraian di atas, maka rumusan masalahnya adalah bagaimana merancang dan membangun sistem informasi layanan pencucian mobil berbasis website di Palangka Raya ? Batasan Masalah Berdasarkan rumusan masalah di atas, batasan masalah yang akan dijadikan dasar untuk merancang website profil dan sistem informasi yaitu sebagai berikut 1. Sistem informasi yang akan dibangun mencakup proses pengelolaan terhadap data pelayanan dan laporan input data pencucian mobil. 2. Manajemen Hak akses pada sistem informasi berbasis web ini, terdiri dari admin Kasir dan Pengunjung hanya dapat membaca, memberikan komentar kedalam website. a. Fitur yang dapat diakses oleh admin Kasir - Beranda, Profil, Layanan, Info, Login Website 1. Kelola Mobil a. Kelola Tambah Mobil, Kelola Antrian Mobil, Kelola Mobil Yang di Cuci, Kelola Mobil Sudah di Cuci, Kelola Data Mobil 2. Info Lorong 3. Kelola Layanan, Bahan dan Karyawan a. Kelola Layanan, Kelola Bahan, Kelola Karyawan 4. Kelola Laporan a. Kelola Laporan Mobil Di Cuci, Kelola Gaji Karyawan, Kelola Laporan Bahan, Kelola Laporan Bulanan 5. Kelola Website a. Kelola Profil, Kelola Info, Kelola Slide 6. Kelola Data Admin b. Fitur yang dapat diakses oleh Pengunjung - Beranda, Profil, Layanan, Info 30 Jurnal Teknologi Informasi Vol 11 No 2 Tujuan Penelitian Adapun tujuan penelitian yang dimaksud adalah untuk memberikan informasi kepada masyarakat serta mempermudah admin kasir dalam mengelola data mobil, antrian mobil dan laporan-laporan pencucian mobil. Manfaat Penelitian Adapun manfaat dari pembuatan aplikasi sistem informasi layanan pencucian mobil berbasis web sebagai berikut 1 bagi masyarakat, diharapkan dapat menjadi media informasi yang cepat, tepat dan dapat mempermudah masyarakat untuk memperoleh informasi berupa layanan pencucian mobil yang disediakan, 2 bagi admin kasir, mempermudah dalam menginput data mobil yang hendak cuci, mengelola mobil yang antri untuk dicuci dan mengelola laporan-laporan pencucian. Metodologi Penelitian Metode Pengumpulan Data 1. Meneliti literatur-literatur atau referensi yang mendukung yakni administrasi dan tata proses business process pada usaha pencucian mobil. 2. Observasi dan wawancara pada objek penelitian yakni Pencucian Mobil NASCAR Palangka Raya sebagai study kasus. Metodologi Pelaksanaan Penelitian Metodologi pengembangan yang digunakan dalam pembuatan sistem informasi berbasis web ini adalah metode perancangan UML. UML Unified Modeling Language adalah sebuah bahasa yang berdasarkan grafik/gambar untuk memvisualisasi, menspesifikasikan, membangun, dan pendokumentasian dari sebuah sistem pengembangan software berbasis OO Object-Oriented. UML sendiri juga memberikan standar penulisan sebuah sistem yang meliputi konsep bisnis proses, penulisan kelas-kelas dalam bahasa program yang spesifik, skema database, dan komponen-komponen yang diperlukan dalam sistem software. 2. Tinjauan Pustaka Situs web statis Web statis adalah web yang menampikan informasi-informasi yang bersifat statis tetap. Disebut statis karena pengguna tidak dapat berinteraksi dengan web tersebut[5]. Situs Web Dinamis Web dinamis adalah web yang menampilkan informasi serta dapat berinteraksi dengan pengguna[5]. Web yang dinamis memungkinkan pengguna untuk berinteraksi menggunakan form sehingga dapat mengolah informasi yang ditampilkan. Web dinamis bersifat interaktif, tidak kaku dan terlihat lebih indah. Tidak seperti halnya situs web statis, pengimplementasian situs web dinamis umumnya membutuhkan keberadaan infrastruktur yang lebih kompleks dibandingkan situs web statis. Hal ini disebabkan karena pada situs web dinamis halaman web umumnya baru akan dibuat saat ada pengguna yang mengaksesnya, berbeda dengan situs web statis yang umumnya telah membentuk sejumlah halaman web saat diunggah ke web server sehingga saat pengguna mengaksesnya web server hanya tinggal memberikan halaman tersebut tanpa perlu membuatnya terlebih dulu. Untuk memungkinkan web server menciptakan halaman web pada saat pengguna mengaksesnya, umumnya pada web server dilengkapi dengan mesin penerjemah bahasa skrip PHP, ASP, ColdFusion, atau lainnya, serta perangkat lunak sistem manajemen basis data relasional seperti MySQL.[6] Struktur berkas sebuah situs web dinamis umumnya berbeda dengan situs web statis, berkas-berkas pada situs web statis umumnya merupakan sekumpulan berkas yang membentuk sebuah situs web. Berbeda halnya dengan situs web dinamis, berkas-berkas pada situs web dinamis umumnya merupakan sekumpulan berkas yang membentuk perangkat lunak aplikasi web yang akan dijalankan oleh mesin penerjemah server web, berfungsi memanajemen pembuatan halaman web saat halaman tersebut diminta oleh pengguna. 31 Jurnal Teknologi Informasi Vol 11 No 2 Pengertian Sistem Informasi Sistem informasi adalah kerangka kerja yang mengkoordinasikan sumber daya manusia dan komputer untuk mengubah masukan input menjadi keluaran informasi guna mencapai sasaran–sasaran perusahaan. Sistem informasi dikembangkan untuk tujuan yang berbeda–beda, tergantung kepada kebutuhan bisnis.[7] Sistem informasi merupakan basis dalam menyediakan informasi pada para pengguna. Penyusunan basis data meliputi proses memasukkan data ke dalam media penyimpanan data, dan diatur dengan menggunakan perangkat Sistem Manajemen Basis Data Database Management System – DBMS.[8] Manipulasi basis data meliputi pembuatan pernyataan query untuk mendapatkan informasi tertentu, melakukan pembaharuan atau penggantian update data, serta pembuatan report dari data.[9] FIFO First In First Out FIFO merupakan singkatan dari First In First Out atau dalam bahasa Indonesia, Pertama masuk pertama keluar yang berarti bahwa persediaan yang pertama kali masuk itulah yang pertama kali dicatat. Algoritma ini merupakan algoritma penjadwalan yang paling sederhana yang digunakan CPU. Dengan menggunakan algoritma ini setiap proses yang berada pada status ready dimasukkan kedalam FIFO queue atau antrian dengan prinsip first in first out, sesuai dengan waktu kedatangannya. Proses yang tiba terlebih dahulu yang akan dieksekusi[10]. 3. ANALISIS DAN DESAIN Analisa Sistem Analisa sistem dilakukan dengan tujuan untuk mengidentifikasikan serta mengevaluasi permasalahan-permasalahan serta hambatan-hambatan yang terjadi dan juga kebutuhan sistem sehingga dapat diusulkan perbaikannya. Analisa yang akan dilakukan terhadap sistem meliputi objek penelitian, kebutuhan sistem, dan analisis sistem yang sedang berjalan. Desain Sistem Dari hasil analisis sistem diatas, maka dibuatlah desain sistem yang baru yaitu pembuatan model objek, desain struktur tabel, desain view desain interface, desain navigasi. Proses tahap dalam membuat desain sistem kali ini menggunakan model objek Unified Modelling Language. Desain Interface Desain interface website terbagi menjadi 2 yaitu desain interface halaman utama website yang di akses oleh pengunjung dan desain interface halaman administrator website. Header Atas Dibawah ini adalah desain dari headerwebsite Rancang Bangun Sistem Informasi Layanan Pencucian Mobil di Palangka Raya berbasis Website dan menu didalamnya. Dapat dilihat menu untuk pengunjung antara lain Beranda, Profil, Layanan dan Info. Desain Halaman Utama Beranda Website Pengunjung Halaman Beranda merupakan tampilan awal pada saat website baru dibuka dan dihalaman Beranda pengunjung ini juga berisi slide-slide foto, informasi tentang jumlah yang sedang antri mencuci dan informasi tentang status lorong yang terisi atau tidak. Desain Halaman Profil Dibawah ini merupakan desain halaman profil pengunjung. Dimana dalam halaman profil ini pengunjung dapat melihat isi profil, alamat kami dan hubungi kami. Desain Halaman Layanan Dibawah ini merupakan desain halaman Layanan. Dimana dalam halaman layanan ini pengunjung dapat melihat jenis-jenis layanan cuci atau paket cuci yang disediakan beserta dengan harga layanan jasa. Desain Halaman Kelola Tambah Mobil Dibawah ini adalah halaman kelola tambah mobil. Dimana pada kelola tambah mobil admin dapat memilih beberapa pilihan paket, kemudian menginputkan nama dan nomor plat pelanggan pencuci mobil. 32 Jurnal Teknologi Informasi Vol 11 No 2 Desain Halaman Kelola Antrian Mobil Dibawah ini adalah halaman antrian mobil. 4. IMPLEMENTASI Pada bab ini menguraikan hasil dari perancangan implementasi antarmuka dan proses pengujian pada website dengan metode black box. Implementasi Rancangan Antarmuka Penerapan rancangan antarmuka merupakan implementasi dari desain konsep yang sudah dirancang pada tahapan sebelumnya. Berikut tahapan-tahapannya. Tampilan Halaman Beranda Tampilan gambar berikut adalah tampilan awal dari website. Halaman beranda menampilkan slide-slide foto, informasi tentang status lorong yang terisi atau tidak dan informasi mobil yang sedang mengantri untuk mencuci mobil. Tampilan Halaman Profil Pada halaman profil menampilkan isi profil tentang Nascar. Halaman Layanan Pada halaman layanan para pengunjung web dapat melihat informasi layanan paket cuci yang disediakan dan harga dari jasa cuci mobil. Halaman Info Pada halaman info menampilkan info-info ataupun pengumuman tentang pencucian nascar. Berikut gambaran halaman info. Dashboard Pada halaman dashboard terdapat menu cepat pilihan untuk mengelola fitur-fitur yang ada pada web dan juga menampilkan menu-menu pilihan lainnya bagi admin untuk mengelola website secara keseluruhan. Gambar 1. Halaman Beranda Gambar 2. Halaman Profil Gambar 3. Tampilan Dashboard Gambar 4. Tampilan Menu Kelola Mobil 33 Jurnal Teknologi Informasi Vol 11 No 2 Gambar 5. Tampilan Halaman Kelola Tambah Mobil Gambar 6. Tampilan Kelola Data Mobil Halaman Kelola Mobil Halaman kelola mobil merupakan fitur yang disediakan untuk admin mengelola data mobil yang ingin dicuci, admin juga dapat mengelola lorong untuk merubah status serta menentukan karyawan cuci yang mencuci mobil. Pada kelola mobil juga terdapat beberapa menu pilihan seperti kelola tambah mobil, kelola antrian mobil, kelola mobil yang dicuci, kelola mobil sudah dicuci dan kelola data mobil. Admin juga dapat mencetak struk pembayaran. Pada fitur kelola tambah mobil admin dapat memilih terlebih dulu paket layanan cuci yang disediakan sesuai dengan permintaan dari pengunjung yang ingin mencuci mobil. Setelah proses admin menginputkan data mobil berupa plat mobil dan nama pemilik, data mobil tersebut langsung tampil di tampilan kelola antrian mobil. Pada fitur ini, terlihat data mobil yang sedang antri untuk dicuci. Apabila lorong cuci kosong dan karyawan cuci sedang tidak bertugas untuk mencuci mobil maka admin dapat memilih lorong yang kosong untuk diisi pada saat proses dicuci dan admin juga dapat memilih nama karyawan cuci yang bertugas untuk mencuci mobil. Apabila semua lorong terisi atau penuh maka mobil tersebut akan berstatus mengantri. Pada fitur ini disediakan 2 aksi yaitu berupa cuci dan hapus. Fungsi dari aksi cuci adalah merubah status mobil yang sedang mengantri menjadi cuci dan hapus berfungsi untuk mengahapus data mobil yang sedang mengantri. Pada gambar 5 merupakan tampilan dari data mobil yang sedang dalam proses dicuci. Aksi yang tersedia pada fitur ini adalah selesai. Fungsi dari aksi selesai adalah merubah status mobil yang dicuci. Selesai dalam artian fungsi ini yang menandakan proses cuci telah selesai dan dapat dilanjutkan ke proses selanjutnya. Setiap mobil yang sudah selesai dicuci akan tampil pada tampilan fitur mobil yang sudah dicuci. Pada fitur ini ada 2 aksi yang disediakan yaitu cetak dan simpan. Cetak berarti mencetak data dari mobil yang dicuci. Hasil dari cetak data mobil yang dicuci ini dijadikan struk pembayaran atau bukti pembayaran dari proses cuci yang sudah dilakukan. Gambar 6 merupakan tampilan dari kelola data mobil. Pada fitur kelola data mobil terlihat data setiap mobil yang sudah dicuci. Data yang ada pada data mobil ini akan tampil di laporan. Di laporan akan terlihat data-data mobil yang sudah dicuci, apabila data mobil yang dicuci tidak disimpan maka tidak akan tampil di hasil cetak laporan. Pada fitur ini terdapat 2 aksi yaitu cetak dan hapus. Sama seperti fitur sebelumnya, cetak digunakan untuk mencetak data mobil yang sudah dicuci untuk dijadikan struk pembayaran. Fungsi aksi ini ditampilkan kembali pada fitur ini adalah mencetak kembali, kemungkinan besar admin lupa untuk mencetak struk pada fitur kelola mobil sudah dicuci, maka difitur ini admin dapat melakukan aksi cetak. Hapus berfungsi untuk menghapus data mobil. Halaman Info Lorong Halaman info lorong merupakan fitur yang disediakan untuk admin melihat status lorong yang terisi atau tidak. Pada fitur ini admin hanya bisa melihat perubahan status lorong beserta keterangan lainnya. Halaman Kelola Laporan 34 Jurnal Teknologi Informasi Vol 11 No 2 Pada halaman laporan aksi yang dapat dilakukan admin adalah mencetak laporan. Tampilan hasil cetak laporan terdiri dari laporan pemasukkan yaitu laporan dari data mobil yang sudah di cuci dan laporan keluaran yaitu laporan biaya bahan yang digunakan dan laporan gajih yang sudah dibayar dan diterima oleh karyawan cuci. Halaman Kelola Website Halaman Kelola website menampilkan menu dropdown pilihan yaitu profil, info, slide dan lihat website. Pada fitur profil, admin dapat mengubah isi profil. Pada info, admin dapat mengubah, menambah dan menghapus info-info yang akan di tampilkan pada website. Fitur menu slide merupakan fitur yang dapat digunakan admin untuk mempermudah admin mengubah tampilan beranda atau home. 5. KESIMPULAN Kesimpulan 1. Sistem Informasi Layanan Pencucian Mobil di Palangka Raya berbasis Web Pencucian Mobil Nascar ini dirancang dan dibangun dengan menerapkan metode UML menggunakan Use Case Diagram, Activity Diagram dan Class Diagram. UML merupakan bahasa pemodelan untuk memvisualisasikan, menspesifikasikan, membangun dan mendokumentasikan dari sebuah sistem pengembangan perangkat lunak berbasis objek. Digunakannya dan diterapkannya metode UML ini untuk mempermudah dalam penyederhanaan permasalahan-permasalahan yang kompleks sedemikian rupa sehingga lebih mudah dipelajari dan dipahami. Pengembangan sistem informasi berbasis website ini digunakan bahasa pemrograman PHP, database MySQL, Javascript. 2. Sistem Informasi yang dirancang dan dibangun ini bertujuan untuk mempermudah admin kasir dalam mengelola data seperti menginputan data mobil, mengelola lorong mobil yang mengantri dan mengelola laporan-laporan pada pencucian mobil. 3. Website Pencucian Mobil yang dirancang dan dibangun ini bertujuan menjadi media yang dapat menyediakan informasi bagi masyarakat luas yang ingin mengetahui tentang Pencucian Nascar seperti layanan cuci yang disediakan beserta harga jasa, informasi lorong yang terisi atau tidak, informasi jumlah pengunjung yang mengantri, serta info-info pengumuman terbaru di tempat pencucian. Saran Untuk kedepannya program ini agar bisa dikembangkan lebih baik lagi dengan menggunakan metode antrian yang memudahkan para pengunjung untuk mengetahui mobil yang antri untuk mencuci, dan menambah fitur untuk admin mengelola semua data-data pada pencucian mobil. 6. DAFTAR PUSTAKA [1] Aas Astri Aisyah, Literatur Review Penggunaan Sistem Informasi Manajemen Berbasis Komputer Sebagai Pendukung Pengambilan Keputusan Perusahaan. diambil 1 Nopember 2017 dari [2] Martinus Raditia Sigit Surendra, Implementasi PHP Web Service Sebagai Penyedia Data Aplikasi Mobile. diambil 1 Nopember 2017 dari [3] Ahmad Rivai, Analisis Dan Evaluasi Pengendalian Intern Dalam Sistem Informasi Akuntansi Terkomputerisasi Pada PT Transavia Otomasi Pratama, diambil 10 Oktober 2017 dari [4] Windi Irmayani, Unified Modelling Language UML Aplikasi Penjualan Pada Toko Buku Studi Kasus, SNIPTEK 2014 ISBN 978-602-72850-5-7 AMIK BSI 35 Jurnal Teknologi Informasi Vol 11 No 2 Pontianak diambil 10 Oktober 2017 dari [5] Kristi Noviala Sianipar, Pemanfaatan Website Sebagai Media Penunjang Promosi Dan Penjualan UKM Sonya Art Shop Bandung, Jurusan Sistem Informasi Fakultas Teknik Universitas Widyatama, Bandung. diambil 11 Oktober 2017 dari Prosiding Seminar Nasional Sistem Informasi Indonesia, 2 - 4 Desember 2013 [6] Risa Fersiamesti, Web PPDB Penerimaan Peserta Didik Baru Program RSBI Rintisan Sekolah Berbasis Internasional Dan Program Akselerasi Berbasis PHP Dan MySQL SMA Negeri 1 Surakarta, Diambil pada 8 Agustus 2017 dari [7] Muslim, Alamsyah, dan Mulyono, Pengembangan Sistem Informasi Berbasis Web Untuk Mengukur Akreditasi Program Studi, Jurusan Ilmu Komputer FMIPA Unnes, 23 November 2013 Diambil pada 1 Nopember 2017 dari Prosiding Seminar Nasional Ilmu Komputer 2013 [8] Hernawan Sulistyanto, Nurgiyatna, Pengembangan Aplikasi Sistem Informasi Wisata Solo Raya Pada Perangkat Mobile, Program Studi Pendidikan Teknik Informatika, FKIP, Universitas Muhammadiyah Surakarta dalam Simposium Nasional RAPI XIII - 2014 FT UMS ISSN 1412-9612 diambil 6 Nopember 2017 dari [9] Ida Widaningrum, Perancangan Sistem Informasi Penelitian dan Pengabdian Dosen, Jurusan Teknik Informatika, F Teknik, Universitas Muhammadiyah Ponorogo, dari Seminar Nasional Ilmu Komputer SNIK 2016 - Semarang, 10 Oktober 2016, ISBN 978-602-1034-40-8 diambil 6 Nopember 2017 [10] . Hendra Wahyu Kurniawan, 2014, Evaluasi Panjang Antrian Kendaraan Pada Pelayanan Pintu Keluar Parkir Dengan Atau Tanpa Perubahan Akses Keluar Parkir Di Solo Grand Mall. Skripsi. Jurusan Teknik Sipil Fakultas Teknik Universitas Sebelas Maret Surakarta. Diambil pada 6 Nopember 2017 dari ... Beberapa penelitian dan pengembangan aplikasi yang mendukung pelayanan data kependudukan telah dilakukan, baik yang berbasis desktop juga berbasis website, diantaranya Nugraha Rizky [7], Amalia dan Supriatna [8], Dwi Prianty dan Siska Iriani [9], Pipit Nurdiana dan Indah Uly Ardati [10], Marimin [11], Ibrahim [12], Paryanta dan Susilowati [13]. Pengembangan sistem informasi lainnya yang berbasis website juga telah banyak dilakukan, antara lain [14], [15], [16], [17], dan [18]. Kelurahan Tumbang Rungan Kota Palangkaraya merencanakan akan membangun sebuah sistem yang tujuannya membantu masyarakat dalam kegiatan penyampaian informasi dan penerimaan pengaduan dengan pemanfaatan fasilitas web sekaligus untuk pemantauan proses persuratan yang sedang diproses atau sudah selesai, serta untuk memungkinkan masyarakat bisa mengisi data secara online. ... Jadiaman ParhusipTumbang Rungan sub-district in Palangka Raya manages population data as part of Population Administration, among others; Death Certificate, Certificate of Marriage / Marriage, Birth Certificate, Transfer Certificate, Disability Certificate, Building Construction Permit IMB, Land and Building Tax, and Land Certificate. Currently there are still many government agencies that manually process population data, including Tumbang Rungan Village, Palangka Raya City, which still uses paper-based forms. If the listed requirements are incomplete, then the person concerned must go home / return first to complete the missing requirements, until they are sufficient and complete. This is very troublesome and wasteful of energy and other sacrifices. Kelurahan Tumbang Rungan, Palangkaraya City, plans to build a system that aims to assist the community in submitting information and receiving complaints by utilizing web facilities as well as monitoring the correspondence process which is being processed or completed, and to enable the public to fill in data online. To overcome these problems, a study was made, website based with the stages of research divided into two stages, namely 1 literature study and 2 software development by applying modified waterfall method which includes four steps namely system analysis, design, implementation and testing. For implementation using PHP in making program code and Mysql as a database to store data. Furthermore, software testing uses Blackbox testingPenerimaan Peserta Didik Baru Program RSBI Rintisan Sekolah Berbasis Internasional Dan Program Akselerasi Berbasis PHP Dan MySQL SMA Negeri 1 SurakartaRisa FersiamestiPpdb WebRisa Fersiamesti, Web PPDB Penerimaan Peserta Didik Baru Program RSBI Rintisan Sekolah Berbasis Internasional Dan Program Akselerasi Berbasis PHP Dan MySQL SMA Negeri 1 Surakarta, Diambil pada 8 Agustus 2017 dari 712/Web-Ppdb-Penerimaan-Peserta-Didik-Baru-Program-Rsbi-Rintisan-Sekolah-Berbasis-Internasional-Dan-Program-Akselerasi-Berbasis-Php-Dan-Mysql-Sma-Negeri-1-SurakartaPengembangan Sistem Informasi Berbasis Web Untuk Mengukur Akreditasi Program StudiM A MuslimDan Muslim, Alamsyah, dan Mulyono, Pengembangan Sistem Informasi Berbasis Web Untuk Mengukur Akreditasi Program Studi, Jurusan Ilmu Komputer FMIPA Unnes, 23 November 2013 Diambil pada 1 Nopember 2017 dari Prosiding Seminar Nasional Ilmu Komputer 2013Sistem Informasi Wisata Solo Raya Pada Perangkat MobileHernawan SulistyantoPengembangan NurgiyatnaAplikasiHernawan Sulistyanto, Nurgiyatna, Pengembangan Aplikasi Sistem Informasi Wisata Solo Raya Pada Perangkat Mobile, Program Studi Pendidikan Teknik Informatika, FKIP, Universitas Muhammadiyah Surakarta dalam Simposium Nasional RAPI XIII -2014 FT UMS ISSN 1412-9612Evaluasi Panjang Antrian Kendaraan Pada Pelayanan Pintu Keluar Parkir Dengan Atau Tanpa Perubahan Akses Keluar Parkir Di Solo Grand Mall. Skripsi. Jurusan Teknik Sipil Fakultas Teknik Universitas Sebelas Maret SurakartaHendra Wahyu KurniawanHendra Wahyu Kurniawan, 2014, Evaluasi Panjang Antrian Kendaraan Pada Pelayanan Pintu Keluar Parkir Dengan Atau Tanpa Perubahan Akses Keluar Parkir Di Solo Grand Mall. Skripsi. Jurusan Teknik Sipil Fakultas Teknik Universitas Sebelas Maret Surakarta. Diambil pada 6 Nopember 2017 dari 023/Evaluasi-Panjang-Antrian-Kendaraan-Pada-Pelayanan-Pintu-Keluardengan-atau-Tanpa-Perubahan-Pintu-Keluar-di-Solo-Grand-Mall

Xi8V.
  • 7grge6d9jr.pages.dev/135
  • 7grge6d9jr.pages.dev/357
  • 7grge6d9jr.pages.dev/277
  • 7grge6d9jr.pages.dev/269
  • 7grge6d9jr.pages.dev/111
  • 7grge6d9jr.pages.dev/143
  • 7grge6d9jr.pages.dev/322
  • 7grge6d9jr.pages.dev/381
  • 7grge6d9jr.pages.dev/285

    • sistem gaji karyawan cuci mobil